เฮ้ ในฐานะซัพพลายเออร์การคัดเลือกนักแสดงฉันมีส่วนร่วมอย่างลึกซึ้งในความเป็นจริง - กระบวนการแสดงการคัดเลือกนักแสดงมาระยะหนึ่งแล้ว ดังนั้นฉันคิดว่าฉันจะแบ่งปันกับคุณว่าจะมีอะไรเข้าร่วมในรายการเรียลลิตี้
ก่อนอื่นเรามาพูดถึงระยะเริ่มต้น ทุกอย่างเริ่มต้นด้วยแนวคิดของรายการเรียลลิตี้ ผู้ผลิตมาพร้อมกับธีมหรือความคิดเช่นความท้าทายการอยู่รอดบนเกาะร้างการแข่งขันทำอาหารหรือการออกเดท เมื่อพวกเขามีแนวคิดที่มั่นคงนี้พวกเขาต้องคิดออกว่าตัวละครชนิดใดจะพอดีกับมัน
ผู้ผลิตมักจะรวบรวมบทสรุปการคัดเลือกนักแสดง นี่เป็นเหมือนความปรารถนา - รายการประเภทของคนที่พวกเขากำลังมองหา อาจรวมถึงสิ่งต่าง ๆ เช่นช่วงอายุลักษณะบุคลิกภาพ (พวกเขาเป็นขาออกขี้อายการแข่งขันหรือไม่) และทักษะที่เกี่ยวข้อง ตัวอย่างเช่นในรายการเรียลลิตี้เต้นรำพวกเขาจะมองหาผู้คนที่มีความเชี่ยวชาญด้านการเต้นรำในระดับหนึ่ง
ตอนนี้ในฐานะซัพพลายเออร์การคัดเลือกนักแสดงงานของฉัน ณ จุดนี้คือการกระจายคำ เราใช้วิธีการที่หลากหลายในการเข้าถึงผู้เข้าแข่งขันที่มีศักยภาพ หนึ่งในวิธีที่พบบ่อยที่สุดคือผ่านโซเชียลมีเดีย แพลตฟอร์มเช่น Instagram, Tiktok และ Facebook นั้นยอดเยี่ยมเพราะมีฐานผู้ใช้ขนาดใหญ่ เราโพสต์ตา - จับโฆษณาพร้อมรายละเอียดเกี่ยวกับการแสดงสิ่งที่เรากำลังมองหาและวิธีการสมัคร
นอกจากนี้เรายังร่วมมือกับเอเจนซี่ที่มีความสามารถ เอเจนซี่เหล่านี้มีกลุ่มนักแสดงนางแบบและนักแสดงคนอื่น ๆ ที่อาจสนใจในการแสดงเรียลลิตี้ พวกเขาสามารถแนะนำผู้สมัครที่เหมาะสมให้เรา บางครั้งเรายังตั้งค่าการคัดเลือกนักแสดงในสถานที่สาธารณะเช่นห้างสรรพสินค้าหรือศูนย์ชุมชน สิ่งนี้ทำให้เรามีโอกาสได้พบกับผู้คนเผชิญหน้า - เผชิญหน้าเห็นบุคลิกของพวกเขาในการดำเนินการและมีการแชทครั้งแรก
เมื่อเราเริ่มรับแอปพลิเคชันงานจริงจะเริ่มขึ้น เรามีทีมที่ผ่านแต่ละแอปพลิเคชันอย่างระมัดระวัง เราดูที่คำตอบที่เป็นลายลักษณ์อักษรภาพถ่ายและการส่งวิดีโอใด ๆ เรากำลังพยายามดูว่าผู้สมัครตรงกับเกณฑ์ในบทสรุปการคัดเลือกนักแสดงหรือไม่ ตัวอย่างเช่นหากการแสดงเป็นเรื่องเกี่ยวกับกีฬาผจญภัยและผู้สมัครบอกว่าพวกเขาไม่เคยทำอะไรที่น่าสนใจไปกว่าการเดินเล่นตามธรรมชาติพวกเขาอาจจะไม่ตัด
หลังจากการคัดกรองครั้งแรกเราเลือกกลุ่มของผู้เข้ารอบกึ่งสุดท้าย เหล่านี้คือคนที่ดูเหมือนจะมีการผสมผสานที่เหมาะสมของรูปลักษณ์บุคลิกภาพและประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง จากนั้นเราเชิญพวกเขาสำหรับการสัมภาษณ์เชิงลึกเพิ่มเติม การสัมภาษณ์เหล่านี้สามารถเป็นคนหรือโทรผ่านวิดีโอ ในระหว่างการสัมภาษณ์เหล่านี้เราถามคำถามโดยละเอียดเกี่ยวกับชีวิตเป้าหมายของพวกเขาและวิธีที่พวกเขาคิดว่าพวกเขาจะจัดการกับสถานการณ์ในรายการ
มันไม่ได้เกี่ยวกับการค้นหาคนที่เหมาะสมกับแนวคิด แต่ยังเกี่ยวกับการค้นหาผู้ที่จะสร้างทีวีที่ดี เรากำลังมองหาคนที่มีบุคลิกที่แข็งแกร่งซึ่งสามารถรับความขัดแย้งได้อย่างมีสุขภาพดีและใครจะทำให้ผู้ชมมีส่วนร่วม ตัวอย่างเช่นในบ้าน - แบ่งปันรายการเรียลลิตี้เราต้องการให้คนที่มีภูมิหลังและความคิดเห็นที่แตกต่างกันเพื่อให้มีการอภิปรายที่น่าสนใจและอาจมีข้อโต้แย้งเล็กน้อย
เมื่อเราสัมภาษณ์ผู้เข้ารอบกึ่งเข้ารอบแล้วเราจะทำรายการสั้น ๆ ของผู้เข้ารอบสุดท้าย ในขั้นตอนนี้ผู้ผลิตมีส่วนร่วมมากขึ้น พวกเขาอาจดูเทปสัมภาษณ์อีกครั้งและบางครั้งพวกเขาก็ทำการตรวจสอบประวัติเพิ่มเติม เราต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้เข้ารอบสุดท้ายไม่มีปัญหาสำคัญที่อาจทำให้เกิดปัญหาในการแสดงหรือสำหรับ บริษัท ผู้ผลิต
ในที่สุดผู้ผลิตตัดสินใจขั้นสุดท้ายว่าใครจะอยู่ในรายการ มันเป็นการโทรที่ยากลำบากเพราะมักจะมีผู้สมัครที่ยอดเยี่ยมมากมาย แต่พวกเขาต้องเลือกกลุ่มที่พวกเขาคิดว่าจะทำให้การแสดงที่สนุกสนานและประสบความสำเร็จมากที่สุด
ตอนนี้ให้ฉันบอกคุณเล็กน้อยเกี่ยวกับความท้าทายบางอย่างในกระบวนการนี้ หนึ่งในความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุดคือการค้นหากลุ่มผู้เข้าแข่งขันที่หลากหลาย เราต้องการมีผู้คนจากเชื้อชาติเพศและภูมิหลังทางสังคมที่แตกต่างกัน สิ่งนี้ทำให้การแสดงมีความสัมพันธ์กับผู้ชมที่กว้างขึ้น แต่มันอาจเป็นเรื่องยากที่จะเข้าถึงกลุ่มที่แตกต่างกันเหล่านี้ทั้งหมดและให้พวกเขาสนใจในการสมัคร
ความท้าทายอีกประการหนึ่งคือการจัดการกับแอปพลิเคชันจำนวนมาก บางครั้งเราได้รับแอปพลิเคชันหลายพันรายการสำหรับการแสดงเดียว ต้องใช้เวลาและกำลังคนมากในการผ่านพวกเขาทั้งหมด จากนั้นก็มีปัญหาของแอปพลิเคชันปลอมอยู่เสมอ บางคนอาจพยายามพูดเกินจริงทักษะหรือประสบการณ์ของพวกเขาเพียงเพื่อเข้าร่วมการแสดง เราต้องระมัดระวังอย่างยิ่งที่จะมองเห็นสิ่งเหล่านี้และกำจัดวัชพืชออกมา
ในฐานะซัพพลายเออร์คัดเลือกนักแสดงเรายังต้องอยู่กับ - วันที่ด้วยเทรนด์ล่าสุดในรายการเรียลลิตี้ สิ่งที่ได้รับความนิยมเมื่อไม่กี่ปีที่ผ่านมาอาจไม่เป็นที่ต้องการในตอนนี้ ตัวอย่างเช่นความนิยมของการอยู่รอด - การแสดงตามได้แว็กซ์และจางหายไปในช่วงหลายปีที่ผ่านมา เราจำเป็นต้องเข้าใจสิ่งที่ผู้ชมต้องการและปรับเกณฑ์การคัดเลือกนักแสดงของเราตาม
ตอนนี้ฉันอยากจะพูดถึงผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องบางอย่างที่อาจเป็นที่สนใจของคุณบางคน หากคุณอยู่ในวัสดุที่สูง - สิ้นสุดสำหรับการใช้งานอุตสาหกรรมต่างๆคุณอาจต้องการตรวจสอบInconel 600 แผ่นโลหะผสมทนความร้อน- เป็นที่รู้จักกันดีในเรื่องคุณสมบัติความต้านทานความร้อนที่ยอดเยี่ยม นอกจากนี้สำหรับผู้ที่อยู่ในอุตสาหกรรมการจัดการของเสียหรือการเผาชิ้นส่วนเตาเผาที่ทนต่อการกัดกร่อนสามารถเป็นการลงทุนที่ยอดเยี่ยม และถ้าคุณมีส่วนร่วมในการถลุงอลูมิเนียมไม้กางเขนอลูมิเนียมเป็นสิ่งจำเป็น
หากคุณเป็น บริษัท ผลิตที่กำลังมองหาซัพพลายเออร์การคัดเลือกนักแสดงที่เชื่อถือได้หรือหากคุณมีคำถามใด ๆ เกี่ยวกับความเป็นจริง - แสดงกระบวนการคัดเลือกนักแสดงอย่าลังเลที่จะเข้าถึง เราอยู่ที่นี่เพื่อช่วยคุณค้นหาผู้เข้าแข่งขันที่สมบูรณ์แบบสำหรับรายการเรียลลิตี้ครั้งใหญ่ครั้งต่อไปของคุณ ไม่ว่าคุณจะวางแผนการแสดงในท้องถิ่นขนาดเล็กหรือการผลิตระหว่างประเทศขนาดใหญ่เรามีประสบการณ์และทรัพยากรเพื่อทำให้กระบวนการคัดเลือกของคุณประสบความสำเร็จ
การอ้างอิง
- ทีวีเรียลล
- คู่มือโทรทัศน์เรียลลิตี้โดย Susan Murray และ Laurie Ouellette
